再有不到20天就要过年了,对于上班族来讲,每年一到这个时候,最牵肠挂肚的事情就是年终奖的多少了。员工们一年到头辛苦奉献,总希望得到所在单位的认可。一份丰厚的年终奖不仅是精神上巨大的荣誉,更是实际的物质激励。

智联招聘24日发布了《2017白领年终奖调研报告》,第一波晒年终奖的来了!

1、全国平均水平:7278元

此次调查数据显示,2017年全国白领年终奖总体均值为7278元人民币。

年终奖全国鄙视链:你拖后腿了吗?-激流网

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分城市看,上海夺去了北京去年第一的地位,但宁波才是最大的赢家。宁波白领的年终奖金不仅甩开了省会城市杭州,甚至还超过了首都北京,以10450元位于全国第二。

2、能源行业,研发岗位年终奖高

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分行业看,能源/矿产/环保行业白领的年终奖均值最高,为9865元,其次是IT/通讯/电子/互联网的8801元。

2016年排名第一的金融业,2017年则跌至第四。2016年排名第二的房地产/建筑业2017年则跌至第五。有分析认为,这两个行业的年终奖水平,无疑受到了去年行业环境和政策监管的影响。

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从岗位来看,研发岗位,即程序员岗位的白领年终奖满意度最高。无论是金融业还是程序员、市场公关,都是出名的工作压力大、常年加班。年终奖,对他们来说也许是名副其实的“辛苦钱”。

3、年终奖引发网民热议

现金仍是年终奖的主要形式,而实物和股票发放年终奖的比例分别为25.1%和8.2%。

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除了以上常见的年终奖发放形式,不少白领还收到了一些意想不到的“奇葩”年终奖:

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2015年某网友说,今年的年终奖是三箱辣条和两瓶酱油。酱油是老板岳母家超市囤积的、已接近保质期了。而辣条,用她老板的话来说,是食物中的“劳斯莱斯”。还有老板给每个员工发了20注双色球彩票,说“一人一张500万”。

各种年终奖怎么花的讨论也成为主题之一。

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“年终奖个人所得税计算”、“年终奖怎么算”、“年终奖什么时候发”成为网民关注的焦点。

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从地域上看,广东、北京、上海、浙江、江苏等地的网民讨论最多,其它地区的网民,你们难道不关心年终奖吗?

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30-39岁的网民较为关注,男性稍多,看来这个年龄段的人是拿年终奖的主力。

4、为什么没有年终奖?

最后,不能忘了25%没有年终奖的小可爱们啊。

通过调查发现,“行业经济不景气”是影响年终奖的首要原因,占比29%,其次是“刚刚跳槽不久/刚刚参加工作不久”和“公司经济效益太低”。

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新年之初也是跳槽的高峰期,已经有工作经验在身的白领们如果对单位不满意,就会产生换个环境的动机。在这个时间点上,年终奖就成了老板挽留员工的最佳利器。

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调查发现,年终奖对白领工作稳定性和忠诚度的影响越来越深,有无年终奖也成为跳槽与否的关键因素。2017年,有56.6%的白领明确表示年终奖将是决定自己是否跳槽的重要因素,比2016年的39%有大幅提升。

如果你没有拿到年终奖,给你支个招:

1、建议选择性地忽略“**公司员工平均年终奖**万”等丧心病狂的(假)新闻;

2、提前屏蔽大概率会晒年终奖,且金额会给你造成精神刺激的微信好友;

3、将此文转发给年终奖比你还低(或没有年终奖),到现在连回家车票都没抢到的小可爱;

最后,祝你2018年年终奖比隔壁老王多!

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年终奖全国鄙视链:你拖后腿了吗?-激流网(来源: 赛博云集大数据平台微信公众号。责任编辑:罗敏)

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